伟事达开启跨国界私董会

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3月17日,伟事达008组的组员们,在教练陈文芳的带领下,长途跋涉,终于在联合国世界遗产名城槟城会师。这次相聚,文芳和(伟事达)马来西亚小组教练早已“密谋”良久,并且发动两国的会员头脑风暴。

傍晚时分,当大家踏上这片素有“不夜天”之称的港口城市时,迎接我们的不仅有蔚为壮观的英殖民地建筑群,东道主热情招待的东南亚特色美食,还有伟事达马来西亚槟城的中文小组和教练等候着我们,共同开启一段跨越国界的私董会之旅。

燕京酒店的会议室内,人头济济,座无虚席。燕京始建于19世纪,曾经是一处私宅,后被买下并改建成酒店,整个建筑弥漫着浓郁的英式复古风情,稍不留神,便仿佛置身电影中的某个场景之内。

 

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不过今天,我们却要在这幢历史感浓郁的建筑内,通过两张地图来结识中马两国的企业家们。马来西亚中文小组的带组教练许再典博士来自霹雳州的太平,这是一个一年365天都在下雨的“雨城”。

许教练在自己的职业生涯曾带领四家公司上市,57岁退休成为伟事达马来西亚最年轻的教练;其后又帮助当地11家公司上市,是个不折不扣的“Rain Maker”。许教练的会员大都来自北马的各个城市。

 

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许教练在自己的职业生涯曾带领四家公司上市,57岁退休成为伟事达马来西亚最年轻的教练;其后又帮助当地11家公司上市,是个不折不扣的“Rain Maker”。许教练的会员大都来自北马的各个城市。

伟事达中国008组会员也来自中国各地,企业横跨了制造业、物流业、高新技术产业、大健康产业、教育业、金融服务业、家电业、水产养殖行业等,正可谓“百花齐放”。

本次伟事达私董会的主题分享与常规的设计略有不同。为了充分利用时间,讨论更多的话题,两位教练前期做了充分的准备,提前对每个议题进行了征集和投票。分享人也不仅仅是行业内的专家,还包括会员本身。四个精彩主题回顾:

 

1.马来西亚投资环境:

马来西亚地处亚欧板块的最南端,是21世纪海上丝绸之路的必经之地和重要节点国家。作为“一带一路”上的一个重要合作伙伴,中马两国之间有着巨大的合作和商业机会。近年来,中马两国之间的区域互通,经贸往来越来越频繁。

008组的会员们提出了许多大家普遍关注的焦点问题,如商业贷款利率、企业税收优惠、马来西亚投资政策和环境与越南、中国的差异和马来西亚外劳现状(马来西亚由于缺乏劳动力,企业会雇佣大量外籍员工,主要来源国是印尼、尼泊尔、孟加拉等,统称外劳)。

来自马来西亚立信会计师事务所的合伙人郭先生,就上述问题一一给予了详细的解答。马来西亚目前已经是阿里巴巴、华为、中兴、小米等众多中国企业的海外发展基地,中马两国之间的未来合作,不可限量。

 

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2.如何学习中国民营企业的执行力和竞争力

上世纪90年代,马来西亚曾被誉为“亚洲四小虎”之一。而在随后的亚洲金融危机中,马来西亚未能稳固其经济基础,政府实施的多项硬性保护政策,使得马来西亚开始固步自封。

相反,中国企业却始终保持高速发展,实现了干脆利落的超越。马来西亚的伙伴们也因此对中国民营企业的执行力和竞争力推崇有加,急切地想知道这其中的原因和成功路径。

伟事达008组会员之一,中国管理科学学会秘书长分享了他对于中国制造、中国企业成功路径、中国梦的深刻认识。

 

其中,他谈到改革开放之所以能在中国释放这么大的张力,最重要的原因有三条:

一是中华民族自鸦片战争后百年压抑的爆发。

二是中华民族五千年文化底蕴中的辩证文化。马云曾说过,讲不清楚的战略就是最好的战略。战略在混沌中孕育,随着时间的变化而不断发展。正所谓,道分阴阳,相生相克,却又相辅相成。

三是竞争现实的训练。

 

小组中另一位来自高新技术行业的老大,对中国的企业家也做了备注。他认为中国的企业家有三个特点:

第一,用健康换企业的成长;

第二,时刻关注国家政策,积极配合;

第三,重视核心技术,不再只注重生产。

 

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3.如何应对工业革命4.0的挑战与变革

工业4.0,无疑是当今全球最热的话题。008小组一位从事信息产业20年的资深大咖,和大家分享了四次工业革命的由来和工业4.0的缘起。

工业4.0的概念由德国率先提出,美国希望以其强大的IT和网络技术由上而下接管工业,德国希望把他们强大的工业能力上网,由下而上实现智能化制造。未来的4.0时代一定是先有需求,在哪里生产不重要,本质上是商业模式的创新。

智能手机怎么玩,工业4.0就怎么玩!中国有极好的条件抓住工业4.0,而马来西亚,则可以依托其良好的教育优势,抓住人工智能时代的好机遇。

 

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4.社会企业责任

来自马来西亚理科大学的社会企业博士,和我们分享了社会企业责任这一严肃的话题。社会企业透过商业手法运作,赚取利润用以贡献社会。

谢博士指出,生意也是公益。我们首先是地球人,然后才是华人,马来西亚人。

我们要好好保护地球,好好照顾他们,社会才会和谐。地球的资源会越来越少,希望大家珍惜这个缘分。如果大家都能成为有使命感的企业家,地球才会变得更好。

 

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这次槟城之行,会员们感触良多。有人说:

第一次来到这里,因为地理、空间的变化,让我们远离日常的挑战,有了更大的国际视野,一下子升华到历史和国际的高度。这与国内小组会偏重在解决实际问题中提升领导力,显现出完全不一样的风景线。

这次是全方位360度体验马来西亚,不仅美食风光,更是和企业家们交流,如何看待在世界各地华人的文化,在这里交融,本身就是很大的一个优势。

三人行,必有我师,也代表了伟事达私董会的根本设计。不同地域,人员的碰撞,带来了我们的成长。体现了伟事达国际化的象征。

今天讲到文化,人文,公益。做一个企业家,如果没有这些东西是不会和谐的。是我们的前辈拼了命,保留了华文。这是我们持续努力的结果。

虽然我们背景不同,但我们华人在一起就是心对心的交流。华人的血脉是相连的。对企业来说,最终拼的是愿景和对社会的贡献。

 

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特别让008小组教练陈文芳感动的是,马来西亚的会员和教练,每每提及中国,总是称为“祖国”。他们的祖辈就是福建人,广东人,他们和中国有着千丝万缕的联系。

 

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008此去马来西亚槟城,是因为马籍会员谢双智的永安橡胶在马上市,作为谢家长子他将出任上市公司CEO。席间谢家宗祠掌门人他父亲请大家吃饭,忆起祖父当年下南洋,第一个工作是拉人力车,之后创办该家族企业,谢父16岁全面接盘,在他手里发扬光大,在儿子手里上市并走向全球。

谢父亦在马来西亚大力推行华语教学,让孩子们从小学习华语,勿忘祖国,另闻者动容。

 

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马来西亚教练许再典在会后与吉隆坡总部分享道:我觉得他们拥有非常优秀的导师和实力雄厚的会员。尤其在议题回馈上,他们掌握非常深度的知识、见解和心得。其外,他们的纪律与修练都值得学习。

 

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008组的会员们也深深为伟事达国际化的魅力所感染!槟城的宁静、自然,让中国的企业家跳脱出日常经营的焦虑和急功近利,开始重新思考企业经营的初心。

槟城的宁静、从容,和北上广的马不停蹄形成了鲜明的对比。究竟哪一种才是企业追寻的理想,哪一种才是让我们幸福的缘由?用许教练电脑屏幕上的这首诗来表达,这可能是本次跨国私董会留给所有人的思考。

 

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陈文芳,伟事达中国018/008组教练,2016年伟事达全球最佳教练,领越®领导力的大师级授证导师,前花旗集团管理咨询董事长兼总经理,今时代领导力发展机构创始人,是一位受到广泛推崇的身心灵合一的领导力发展导师。

文芳的第一个固定小组——008组,已进入第四个年头。而伟事达60年的经验总结下来,只有定期召开私董会,才能为小组成员提供蜕变转化。

为了帮助和陪伴更多的企业家成长,文芳开设了第二个固定小组——018组,她也成为伟事达中国首位带双小组的教练。018仅用2个月就完成了建组,是伟事达最快起航的固定小组。

 

 

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